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          明珠電纜召開半年度工作總結會議


          2019/07/16


              7月16日下午,明珠電纜2019上半年工作總結會議在義椿莊召開。公司董事長張乃明出席,總經理劉洪斌主持會議,中高層管理人員參會。


              會前,按照平時經營月度會議慣例,全員朗讀明珠
          “九字”諫言,并組織觀看勵志短片《死亡爬行——永不放棄》,以規范管理干部言行,提升綜合素養,進一步激發工作熱情。

              與會人員對上半年度工作情況認真進行總結,各條線負責人制作了PPT進行匯報。

          公司上半年經營業績穩中有進,營銷管理、生產銜接、質量管控、安全環保、科研創新及企業文化建設上都有改進的提升,達成了銷售、利潤雙過半的成績。


          會上總經理劉洪斌對各部門總結工作進行了點評,總體上都比較認真,但深度不夠,對本部門存在的問題分析不夠,缺乏有效改進措施。希望管理干部要做到以下五點:一要提高德育修養,思想覺悟要高,保持同公司目標要求一致。二要做到公證公平處事,要自律守紀,敢于擔當責任。三要有過硬的業務能力,通過不斷學習提升,增強自身競爭力;四是要提升執行力,工作中要不斷突破,充分領會上級要求,不斷章取義,不推諉逃避;五是要打造和諧團隊,學會包容和忍讓,要帶好各自的團隊,同心同行、共同發展。


          董事長張乃明充分肯定半年來取得的成績,對明珠全體人員的辛勤付出表示感謝。同時,針對當前企業管理中存在的一些問題,按高質量發展目標,提出了下半年管理工作具體要求。特別是針對營銷條線提出了明確的任務和工作要求:強調要落實市場開拓目標計劃、培育營銷梯隊、重視接單、完善標書審核流程,提高標書質量提升中標率,以及營銷服務質量提升和庫存品的規范管理。要求職能部門繼續嚴格實施“雙降”政策,降本節支抓好材料利用率,合理利用資金;加強內部有效溝通,強化流程管理;視質量為生命,安全、生產齊抓共管;不斷改進工藝,堅持技術研發和創新;強化培訓學習;黨支部和工會圍繞精神文明建設積極作為。要求各部門團結一心,形成合力,為沖刺全年總目標,也為明珠大家庭的幸福生活而努力奮斗。

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